Arbeitssicherheit: 

Elektromobilität – klimafreundliche Fortbewegung

Dieses E-Learning-Modul bietet Ihnen einen fundierten Überblick über die Elektromobilität und deren Vorteile für eine umweltfreundliche Fortbewegung. Sie erfahren alles über die Fahreigenschaften von Elektrofahrzeugen, einschließlich ihrer Leistung und Effizienz. Das Training behandelt die Themen Laden und Reichweite, um Ihnen ein besseres Verständnis für die praktischen Aspekte der Nutzung von Elektroautos zu vermitteln. Zudem werden die Risiken im Zusammenhang mit Batterien und möglichen Unfällen erläutert, um Sie für alle Eventualitäten gut vorzubereiten.

Hier sehen Sie alle Themen im Überblick:

• Fahreigenschaften
• Laden und Reichweite
• Risiken der Batterie und Unfälle

SPRACHEN: Deutsch, Englisch
Bearbeitungsdauer: 20 Minuten
DATEIFORMAT: SCORM

Compliance: 

Sanktionen

In diesem E-Learning lernen Sie die Grundlagen und rechtlichen Hintergründe von Sanktionen kennen. Sie erfahren, welche Arten von Sanktionen es gibt, warum sie verhängt werden und welche Auswirkungen sie auf Unternehmen und Einzelpersonen haben können. Zudem erhalten Sie praxisnahe Anleitungen, wie Sie sich regelkonform verhalten und Verstöße vermeiden.

Hier sehen Sie alle Themen im Überblick:

• Definition und Zweck
• Arten von Sanktionen
• Verstöße und Folgen

SPRACHEN: Deutsch, Englisch
Bearbeitungsdauer: 15 Minuten
DATEIFORMAT: SCORM

Compliance: 

KI-Compliance

In diesem Kurs erfahren die Teilnehmenden, wie Unternehmen generative KI-Tools verantwortungsvoll und rechtssicher einsetzen können. Der Kurs erläutert die Prinzipien der KI-Compliance und hebt hervor, welche Risiken und Pflichten mit dem Einsatz von KI in Unternehmen einhergehen. Themen wie Datenschutz, Datenklassifizierung und die Rolle des „Human in the Loop“ zeigen auf, wie wichtig es ist, menschliche Kontrolle und Validierung in KI-Prozesse einzubinden, um Fehlentscheidungen und sogenannte „KI-Halluzinationen“ zu vermeiden.

Hier sehen Sie alle Themen im Überblick:

• Definition von KI-Compliance
• Ziele der KI-Compliance
• Was sind generative KI-Tools?
• Vorteile und Risiken von generativer KI in Unternehmen
• Datenschutz und Schutzklassen
• Schutzklassen von Daten
• Gesetzes- und Regelkonformität
• Verantwortung des Menschen: „Human in the Loop“
• Validierung der Ergebnisse
• Umgang mit KI-Halluzinationen
• Einführung in die KI-Richtlinie des Unternehmens
• Rechte, Pflichten und Konsequenzen

SPRACHEN: Deutsch, Englisch
Bearbeitungsdauer: 20 Minuten
DATEIFORMAT: SCORM

Compliance: 

Compliance – Fairer Wettbewerb

Dieser Kurs gibt einen umfassenden Einblick in die Bedeutung und Regeln des fairen Wettbewerbs, die im Rahmen der Compliance für Unternehmen unverzichtbar sind. Die Teilnehmer lernen, wie sie unfaire Geschäftspraktiken wie Preisabsprachen, Marktmanipulation und den Missbrauch von Marktmacht erkennen und vermeiden. Mit realistischen Fallbeispielen und interaktiven Szenarien werden die Grundlagen des Kartellrechts, Antikorruptionsgesetzen und anderer Regelwerke praxisnah vermittelt.

Hier sehen Sie alle Themen im Überblick:

• Definition von Compliance und fairem Wettbewerb
• Relevanz für Unternehmen und Gesellschaft
• Auswirkungen von Verstößen (rechtliche, finanzielle und reputationsbezogene Folgen)
• Überblick über das Kartellrecht, Antikorruptionsgesetz und andere relevante Gesetze
• Besondere Regelungen zu Preisabsprachen, Marktaufteilung und Missbrauch von Marktmacht
• Internationale Vorschriften und Unterschiede (z. B. EU, USA)
• Beispiele für unfaire Geschäftspraktiken (Preisabsprachen, Marktmanipulation, unlautere Werbung)
• Erkennung und Umgang mit Interessenkonflikten
• Fallbeispiele und interaktive Szenarien zur Festigung des Wissens
• Unternehmensrichtlinien und Verhaltenskodizes
• Einführung von Compliance-Management-Systemen
• Schulungen, Reporting-Mechanismen und interne Kontrollen
• Rechtliche Konsequenzen für das Unternehmen und Einzelpersonen
• Auswirkungen auf die Reputation und das Vertrauen von Kunden und Partnern
• Positive Beispiele für erfolgreiche Compliance-Programme

SPRACHEN: Deutsch, Englisch
Bearbeitungsdauer: 20 Minuten
DATEIFORMAT: SCORM

Compliance: 

Compliance – Diversity & Inclusion

Dieser Kurs vermittelt die Grundlagen von Diversity und Inclusion (D&I) im Kontext der Compliance und zeigt, wie vielfältige und inklusive Arbeitskulturen den Unternehmenserfolg und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden fördern. Teilnehmer erfahren, welche gesetzlichen Regelungen zu Gleichstellung und Antidiskriminierung gelten und warum D&I ein wichtiger Bestandteil eines modernen Compliance-Programms ist. Der Kurs bietet praktische Ansätze, um unbewusste Vorurteile zu erkennen und Vielfalt am Arbeitsplatz gezielt zu fördern.

Hier sehen Sie alle Themen im Überblick:

• Definitionen von Compliance, Diversity und Inclusion
• Warum D&I ein Teil von Compliance ist
• Relevanz für das Unternehmen und die Gesellschaft
• Überblick über relevante Gesetze (z. B. AGG in Deutschland, Gleichstellungsgesetze, Antidiskriminierung)
• Unternehmensrichtlinien und ihre Bedeutung
• Beispiele für Verstöße und deren Konsequenzen
• Vorteile von Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz
• Unconscious Bias: Erkennen und Überwinden
• Praktische Ansätze zur Förderung von D&I
• Richtige Kommunikation und Verhaltensweisen
• Meldewege und Whistleblower-Richtlinien bei Verstößen
• Verantwortung der Führungskräfte und Mitarbeitenden
• Programme und Initiativen zur Förderung von D&I
• Best Practices und Erfolgsgeschichten
• Wie man ein inklusives Arbeitsumfeld schafft

SPRACHEN: Deutsch, Englisch
Bearbeitungsdauer: 25 Minuten
DATEIFORMAT: SCORM

Compliance: 

Compliance – Schutz vor Korruption für Mitarbeiter und Führungskräfte

In diesem E-Learning-Kurs lernen Sie die grundlegenden Prinzipien und Maßnahmen zum Schutz vor Korruption am Arbeitsplatz kennen. Der Kurs vermittelt Mitarbeiter und Führungskräften, wie Korruptionsfälle erkannt und vermieden werden können, und stellt klare Verhaltensrichtlinien vor, um die Integrität und Transparenz im Unternehmen zu fördern. Dieser Kurs richtet sich an alle, die ein besseres Verständnis der Compliance-Grundsätze gewinnen möchten, um die Werte und das Ansehen ihres Unternehmens aktiv zu schützen.

Hier sehen Sie alle Themen im Überblick:

• Definition von Compliance
• Was ist Korruption?
• Warum ist der Schutz vor Korruption wichtig?
• Häufige Formen von Korruption
• Warnsignale
• Klare Verhaltensregeln für Mitarbeiter und Führungskräfte
• Verantwortung der Führungskräfte
• Dokumentation
• Schulung und Aufklärung
• Interne Kontrollen und Audits
• Meldekanäle für Verstöße
• Erkennung von Korruption
• Meldung von Vorfällen
• Reaktionsmaßnahmen

SPRACHEN: Deutsch, Englisch
Bearbeitungsdauer: 20 Minuten
DATEIFORMAT: SCORM

Compliance: 

Compliance – Aufmerksamkeit bei Finanzgeschäften

In diesem E-Learning-Modul lernen Sie die wesentlichen Grundlagen der Compliance bei Finanzgeschäften kennen, einschließlich der Definition, Bedeutung und Grundprinzipien. Sie identifizieren häufige Compliance-Risiken und Warnsignale und erfahren, wie Sie effektive Compliance-Maßnahmen und Best Practices umsetzen, um Verdachtsfälle korrekt zu behandeln.

Hier sehen Sie alle Themen im Überblick:

• Was ist Compliance in Finanzgeschäften?
• Warum ist es wichtig?
• Grundprinzipien
• Typische Risiken
• Warnsignale
• Richtlinien und Verfahren
• Vorgehen bei Verdachtsfällen
• Zusammenfassung und Anwendung

SPRACHEN: Deutsch, Englisch
Bearbeitungsdauer: 15 Minuten
DATEIFORMAT: SCORM

Compliance: 

Compliance Ethik-Training für operative Mitrarbeiter

In diesem Ethik- und Compliance-Training lernen operative Mitarbeiter die grundlegenden Verhaltensstandards und ethischen Prinzipien, die für einen fairen und verantwortungsvollen Umgang am Arbeitsplatz entscheidend sind. Der Kurs hilft den Teilnehmenden zu verstehen, wie sie durch die Einhaltung von Compliance-Richtlinien und ethischen Grundsätzen zum Schutz der Unternehmenskultur und des Unternehmensvermögens beitragen. Themen wie der richtige Umgang mit Geschenken, das Vermeiden von Interessenkonflikten und der respektvolle Umgang miteinander stehen im Mittelpunkt. Praktische Szenarien und Beispiele machen die Inhalte greifbar und fördern das Verständnis für korrektes Verhalten.

Hier sehen Sie alle Themen im Überblick:

• Compliance – Was bedeutet das?
• Umgang mit Geschenken
• Einhaltung von Gesetzen, Standards und ethischen Grundsätzen
• Der Schutz von Vermögenswerten
• Interessenkonflikte
• Respektvoller Umgang am Arbeitsplatz
• Meldung von Vorfällen

SPRACHEN: Deutsch, Englisch
Bearbeitungsdauer: 15 Minuten
DATEIFORMAT: SCORM

Compliance: 

Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz

Dieser Kurs sensibilisiert Mitarbeitende und Führungskräfte für das Thema sexuelle Belästigung und zeigt auf, wie ein respektvolles und sicheres Arbeitsumfeld geschaffen werden kann. Die Teilnehmer lernen die unterschiedlichen Formen sexueller Belästigung kennen, von verbaler und nonverbaler Belästigung bis hin zu physischen Übergriffen, und erfahren, wie sie Grenzen respektieren und Warnsignale erkennen können. Durch praxisnahe Beispiele und rechtliche Grundlagen wird erläutert, welche Auswirkungen Belästigung auf Betroffene hat und wie sich diese vermeiden lässt.

Hier sehen Sie alle Themen im Überblick:

• Definition von sexueller Belästigung
• Unterscheidung zwischen einvernehmlichem Verhalten und Belästigung
• Auswirkungen von sexueller Belästigung auf die Betroffenen
• Verbale Belästigung: Beispiele und Auswirkungen
• Nonverbale Belästigung: Körpersprache und Gesten
• Physische Belästigung: Grenzüberschreitungen und Übergriffe
• Sensibilisierung und Bewusstseinsbildung
• Förderung von respektvollem Verhalten am Arbeitsplatz und in der Öffentlichkeit
• Schaffung sicherer Umgebungen
• Gesetze und Vorschriften zum Schutz vor sexueller Belästigung
• Meldung von Belästigungsfällen und rechtliche Schritte
• Konsequenzen für Täter und Organisationen
• Wie man Betroffenen helfen kann
• Richtiges Verhalten als Zeuge von Belästigung
• Ressourcen und Unterstützung für Opfer

SPRACHEN: Deutsch, Englisch
Bearbeitungsdauer: 20 Minuten
DATEIFORMAT: SCORM

Compliance: 

Compliance Ethik-Training

In diesem interaktiven Schulungsprogramm werden Sie in die Welt der Compliance und ethischen Grundsätze eingeführt. Verstehen Sie die Bedeutung von Compliance und erfahren Sie, wie Sie Gesetze, Standards und ethische Prinzipien in Ihrem beruflichen Umfeld erfolgreich einhalten können.

Die Kernthemen des Moduls umfassen:

• Definition „Compliance“
Erhalten Sie eine klare Definition von Compliance und verstehen Sie, warum es für Unternehmen von entscheidender Bedeutung ist, gesetzliche Vorschriften und Standards einzuhalten.

• Einhaltung von Gesetzen, Standards und ethischen Grundsätzen
Tauchen Sie ein in die Welt der rechtlichen Anforderungen und ethischen Grundsätze, um sicherzustellen, dass Ihre Arbeitspraktiken im Einklang mit den geltenden Normen stehen.

• Der Schutz von Vermögenswerten
Lernen Sie, wie Sie Vermögenswerte effektiv schützen können, um Risiken zu minimieren und die Integrität des Unternehmens zu wahren.

• Conflict of Interest – Interessenkonflikte
Erfahren Sie, wie Sie potenzielle Interessenkonflikte erkennen und verwalten können, um Objektivität und Integrität in Ihrer beruflichen Tätigkeit aufrechtzuerhalten.

• Respektvoller Umgang am Arbeitsplatz
Betrachten Sie die Bedeutung eines respektvollen und inklusiven Arbeitsumfelds und erfahren Sie, wie Sie dazu beitragen können, eine positive Arbeitskultur zu schaffen.

• Meldung von Vorfällen
Erlernen Sie die richtigen Verfahren und Protokolle für die Meldung von Vorfällen und verstehen Sie die Bedeutung einer transparenten Kommunikation im Unternehmen.

Dieses E-Learning-Modul bietet nicht nur theoretisches Wissen, sondern auch praxisnahe Beispiele und Fallstudien, um sicherzustellen, dass Sie die Prinzipien der Compliance und Ethik effektiv in Ihrem beruflichen Alltag anwenden können. Entwickeln Sie ein starkes Bewusstsein für Compliance und gestalten Sie eine ethisch verantwortungsbewusste Arbeitsumgebung!“

SPRACHEN: Deutsch, Englisch
Bearbeitungsdauer: 25 Minuten
DATEIFORMAT: SCORM